En la cima del reconocimiento
The Lifetime Value Company (LTVCo.) ha sido designada como la empresa número uno para profesionales menores de 35 años en Costa Rica por FirstJob, encabezando la encuesta que involucró a 2.800 jóvenes de 47 compañías en el país. Además, se posicionó en el tercer lugar en Centroamérica en la Industria de la Tecnología, según los resultados de Employers for Youth Tech 2023.
La firma, compuesta por siete marcas enfocadas en hacer accesibles los datos públicos, se ha destacado por su compromiso con el desarrollo y el ambiente laboral, lo que le ha otorgado una posición de prestigio en estos reconocimientos.
Reconocimiento de la excelencia laboral
FirstJob, expertos en datos de empleabilidad, reveló los resultados de sus estudios Employers For Youth (EFY) 2023 y Employers For Youth (EFY) Tech 2023. Estos premios, en su cuarta y tercer edición respectivamente, analizan la experiencia laboral de jóvenes profesionales en Costa Rica y otros países latinoamericanos.
Ambos estudios, EFY y EFY Tech, valoran a las empresas en 10 dimensiones distintas, desde reconocimiento hasta beneficios, proporcionando una visión completa de la calidad laboral que ofrecen.
Claves para la atracción y retención de talento
Los estudios revelaron que la estabilidad laboral y el aprendizaje son aspectos clave para atraer y retener talento tanto en empresas generales como en compañías tecnológicas. En Costa Rica, la estabilidad laboral (20%) y el desarrollo (17%) se destacan como los principales atractivos para los jóvenes profesionales, evidenciando sus prioridades al elegir empleador.
En el sector tecnológico, el aprendizaje (18%) y el entorno laboral (17%) son los factores más influyentes para los profesionales. Estas cifras resaltan la importancia de un ambiente de aprendizaje continuo y un entorno laboral favorable en la toma de decisiones profesionales para esta generación.
